Опис компанії
У Bosch ми дбаємо. Про вас, про наш бізнес і про довкілля. Наша обіцянка співробітникам непохитна: ми розвиваємося разом, отримуємо задоволення від роботи та надихаємо одне одного. Долучайтеся і відчуйте різницю.
Ми шукаємо уважного та відповідального Інспектора з кадрів, який забезпечуватиме повний цикл кадрового адміністрування та підтримку HR-процесів у компанії. У цій ролі ви відповідатимете за ведення кадрової документації, дотримання вимог трудового законодавства та ефективну взаємодію з працівниками з усіх кадрових питань.
Опис вакансії
- Ведення повного обліку особового складу підприємства (до 150 працівників).
- Ведення військового обліку в компанії.
- Оформлення прийому, переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій, наказів керівника підприємства, вказівок керівництва відділу.
- Формування і ведення особових справ працівників, внесення змін, пов’язаних з трудовою діяльністю.
- Видання довідок про трудову діяльність працівників.
- Ведення обліку надання відпусток працівникам, складання графіку відпусток; наказів на відрядження та службові поїздки; табелю обліку робочого часу; лікарняних; внутрішня звітність.
- Ведення штатного розпису підприємства.
- Координація курсів іноземної мови для працівників.
- Координація програми стажування на підприємстві.
- Участь у проєктах HR відділу.
Кваліфікації
- Вища освіта (фінанси, право, управління персоналом);
- Досвід роботи від 3 років на аналогічній посаді;
- Знання кадрового діловодства, військового обліку та трудового законодавства обов’язкова;
- Знання англійської мови (як перевага);
- Уважність, комунікабельність, відповідальність, вміння працювати в команді, орієнтація на результат;
Додаткова інформація
Компанія пропонує:
- Квартальна премія після випробовуваного строку
- Відпустка – 28 календарних днів
- Гнучкий графік роботи, поєднання роботи в офісі та home office
- Медичне страхування (після випробовуваного строку), страхування від нещасного випадку з 1-го робочого дня