Unternehmensbeschreibung
Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft.
Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten?
Stellenbeschreibung
- Als SAP Consultant für Controlling & Project System übernimmst du eine verantwortungsvolle Rolle in SAP-Transformations-, Einführungs- und Optimierungsprojekten
- Gemeinsam mit Kunden und Projektteams entwickelst du tragfähige Konzepte zur Planung, Steuerung und Transparenz projektorientierter Geschäftsprozesse und begleitest deren Umsetzung über die relevanten Projektphasen hinweg
- Dabei bildest du Projekt-, Kosten-, Budget- und Investitionsprozesse in SAP ab und optimierst diese kontinuierlich
- Du führst eigenständig Anforderungsanalysen durch und wirkst aktiv im Customizing mit
- Bei Tests, Schulungen, Go-Lives und Einführungen unterstützt du die Teams und Kunden
- Fachliche und technische Fragestellungen löst du im engen Austausch mit Projektteams und Kunden
- Du leistest einen aktiven Beitrag zum Wissensaufbau und Erfahrungsaustausch innerhalb unserer SAP-Community
- Mit wachsender Erfahrung übernimmst du mehr Verantwortung, wirkst an komplexeren Aufgabenstellungen mit und entwickelst dich fachlich und methodisch weiter
- Du entwickelst KI-gestützte Lösungsansätze und Automatisierungen, bewertest deren Mehrwert sowie Einsatzgrenzen kritisch und leitest daraus konkrete Impulse ab, bestehende Prozesse weiterzuentwickeln sowie neue zu etablieren
- Beratung bedeutet Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach Kunden und Projektsituation – deutschlandweit, in unseren Offices, beim Kunden vor Ort sowie hybrid von zu Hause
Qualifikationen
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis
- Du bringst fundierte Erfahrung im SAP-Umfeld, insbesondere in SAP Controlling (CO) mit und konntest idealerweise auch bereits Kenntnisse in Project System (PS) und/oder Investment Management (IM) sammeln
- Bestenfalls kennst du die KLR-Prozesse im öffentlichen Sektor und bringst entsprechende Erfahrung mit
- Du hast Interesse oder Erfahrung an SAP S/4HANA sowie an SAP-Cloud-Technologien
- Im Customizing und in der Abbildung von Controlling- und Projektprozessen bist du sicher
- Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Team- und Kundenorientierung zeichnen dich aus
- Du weißt wie man KI-Tools gezielt und reflektiert einsetzt, bewertest Ergebnisse kritisch und bringst aktuelle technologische Entwicklungen sowie innovative Impulse wirkungsvoll in deine Arbeit, Projekte und Kundenlösungen ein
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab
Zusätzliche Informationen
- Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
- Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
- Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
- SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst
- IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
- Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.
Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.
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