Maître Scrum/Scrum Master

Product & ProgramLightspeed System Development - Landing Stations and User TerminalsHybridFull Time Hire - (FTE with Benefits)posted 8w ago

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Télésat (Nasdaq et TSX : TSAT) est un opérateur mondial de satellites de premier plan qui fournit depuis plus de 50 ans des solutions de communication par satellite fiables et sécurisées à des clients du secteur de la radiodiffusion, des télécommunications, des entreprises et des gouvernements.

Forte d'une tradition d'excellence en ingénierie, de fiabilité et de service à la clientèle de premier ordre dans le secteur, Télésat est devenue l'un des opérateurs mondiaux de satellites les plus importants et les plus prospères.

Telesat Lightspeed, notre réseau révolutionnaire de satellites en orbite basse (LEO), dont la mise en service est prévue en 2027, redéfinira la connectivité mondiale à bande passante pour les utilisateurs professionnels en offrant une capacité, une sécurité et une résilience élevées, ainsi que des prix abordables, avec une latence ultra-faible et des vitesses comparables à celles de la fibre optique. Télésat a son siège social à Ottawa, au Canada, et possède des bureaux et des installations partout dans le monde.
Pour en savoir plus, consultez le site www.telesat.com.

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Au sein de l’équipe d’intégration et de test du système LEO de Telesat, le Scrum Master guidera plusieurs équipes afin de livrer des systèmes de communication par satellite intégrés de haute qualité. Ce poste est essentiel pour soutenir la validation de bout en bout des logiciels et du matériel, gérer les cycles de sprint et garantir l’état de préparation aux tests pour les logiciels intégrés, les plateformes matérielles et les interfaces de réseau satellitaire. Il s’agit d’une excellente occasion pour une personne en début de carrière dans le domaine Agile, qui cherche à évoluer et à approfondir ses connaissances dans ce domaine.

Responsabilités principales:

Encadre, conseille et développe des équipes d’intégration et de test hautement performantes en les soutenant dans les pratiques agiles (Scrum, Kanban, SAFe), en mettant fortement l’accent sur le développement piloté par les tests, l’automatisation et l’intégration continue.
Facilite les cérémonies agiles pour les équipes de test, en assurant l’alignement entre les cycles de développement et de validation.
Collabore avec les responsables de produit et les chefs de système pour établir les priorités des éléments du répertoire des tâches, en mettant l’accent sur la couverture des tests, les activités d’intégration et la validation basée sur les risques.
Appuyer la planification des itérations (PI), en traduisant les objectifs d’intégration et de test en livrables de programme concrets.
Diriger les activités de gestion des défauts et d’atténuation des risques, en assurant une analyse des causes profondes et une résolution en temps opportun, en collaboration avec les équipes d’ingénierie.
Favoriser une culture axée sur la qualité, en encourageant le respect des plans de tests d’intégration, des tests de régression et des pipelines d’intégration continue.
Promouvoir l’automatisation des tests, la production de rapports fondés sur les données et les métriques de sprint afin d’améliorer la prévisibilité et l’efficacité.
Créer un environnement collaboratif où les équipes interdisciplinaires peuvent soulever et résoudre ouvertement les défis liés à l’intégration.
Évaluer la maturité Agile de l’organisation I&T et guider les équipes vers une amélioration continue à un rythme soutenable.
Fournir aux parties prenantes du programme une visibilité claire sur l’avancement des tests et de l’intégration, ainsi que sur les risques et les obstacles.

Formation et expérience requises :

Baccalauréat en génie, en administration des affaires ou dans un domaine équivalent
Expérience antérieure en réalisation de projets et compréhension de la méthode Agile pour le développement de logiciels.
Excellente compréhension du développement de logiciels; une expérience préalable en développement est fortement souhaitée
Solides compétences analytiques avec la capacité d’exploiter les données et les métriques pour favoriser l’amélioration des processus et prédire les résultats de la livraison
Capacité à résumer des problèmes complexes, des solutions et des recommandations
Capacité à documenter de manière exhaustive les exigences techniques dans les spécifications
Solides compétences en communication, y compris la présentation de contenu technique à divers auditoires
Enthousiasme à diriger des équipes de développement de logiciels hautement productives

Prise de décision et supervision :

Au niveau de l’équipe Scrum, en s’assurant que les enjeux ayant une incidence sur l’ensemble du programme soient communiqués aux parties prenantes concernées.
Ce poste n’implique pas de subordonnés directs
Le candidat retenu doit être légalement autorisé à travailler au Canada et obtenir une attestation d’habilitation de fiabilité

Chez Telesat, nous sommes fiers d’être un employeur qui prône l’égalité des chances et qui valorise l’équité en milieu de travail. Nous nous engageons à offrir la meilleure expérience possible aux candidats, y compris en fournissant les mesures d’adaptation nécessaires à chaque étape de notre processus d’entrevue. Tous les candidats qualifiés sélectionnés pour une entrevue et ayant besoin de mesures d’adaptation sont invités à en informer l’équipe de recrutement de Telesat. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Toutes les informations fournies concernant les mesures d’adaptation seront traitées de manière confidentielle.

Nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour faciliter certaines étapes du processus d’embauche, telles que l’examen des candidatures, l’analyse des CV ou l’évaluation des réponses, ainsi que pour repérer d’éventuelles incohérences ou des indices de vérification dans les documents de candidature en fonction des renseignements disponibles. Ces outils viennent en aide à notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales d’embauche sont en dernier ressort prises par des humains. Si vous souhaitez obtenir plus de renseignements sur la façon dont vos données sont traitées, veuillez nous contacter.

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Scrum Master

Telesat (Nasdaq and TSX: TSAT) is a leading global satellite operator, providing reliable and secure satellite-delivered communications solutions worldwide to broadcast, telecommunications, corporate and government customers for over 55 years. Backed by a legacy of engineering excellence, reliability and industry-leading customer service, Telesat has grown to be one of the largest and most successful global satellite operators.
Telesat Lightspeed, our revolutionary Low Earth Orbit (LEO) satellite network, scheduled to begin service in 2027, will revolutionize global broadband connectivity for enterprise and Government users by delivering a combination of high capacity, security, resiliency and affordability with ultra-low latency and fiber-like speeds. Telesat is headquartered in Ottawa, Canada, and has offices and facilities around the world.

The company’s state-of-the-art Satellite fleet consists of 12 GEO satellites, the Canadian payload on ViaSat-1 and one LEO 3 demonstration satellite. For more information, follow Telesat on X and LinkedIn or visit www.telesat.com

As part of the Telesat LEO System Integration and Test, the Scrum Master will guide multiple teams to deliver high-quality integrated satellite communication systems. This role is pivotal in supporting end-to-end software and hardware validation, managing sprint cycles, and ensuring test readiness across embedded software, hardware platforms, and satellite network interfaces. This a great opportunity for someone early in their Agile career, who is looking for an opportunity to grow and knowledge within this domain.

Main Responsibilities:

Coach, mentor, and build high-performing Integration and test teams by support them in Agile practices (Scrum, Kanban, SAFe) with a strong focus on test-driven development, automation, and continuous integration.
Facilitate Agile ceremonies for test teams, ensuring alignment between development and validation cycles.
Work with product owners and system leads to prioritize backlog items, focusing on test coverage, integration activities, and risk-based validation.
Support PI planning, translating integration/test objectives into visible program deliverables.
Drive defect management and risk mitigation activities, ensuring timely root-cause analysis and resolution in collaboration with engineering teams.
Foster a quality-first mindset, promoting adherence to integration test plans, regression testing, and continuous integration pipelines.
Promote automation in testing, data-driven reporting, and sprint metrics to improve predictability and efficiency.
Build a collaborative environment where cross-disciplinary teams can raise and resolve integration challenges openly.
Assess Agile maturity of the I&T organization and guide teams toward continuous improvement at a sustainable pace.
Provide clear visibility of test and integration progress, risks, and blockers to program stakeholders.

Education and Experience Required:

Bachelor's degree in engineering/business or a related field.
Past experience in project delivery with an understanding of Agile for software development
Solid understanding of software development, prior development experience is strongly desired
Strong analytical skills with the ability to leverage data and metrics to drive process improvements and predict delivery outcomes
Ability to summarize complex problems, solutions and recommendations
Ability to thoroughly document technical requirements in specifications
Strong communication skills including presentation of technical material to groups
Enthusiasm for leading highly productive software development teams
At the Scrum team level with an expectation of issues which impact the broader program will be communicated to the appropriate stakeholders.
This role has no direct reports

The successful candidate must be able to legally work in Canada and obtain a Reliability Clearance

At Telesat, we take pride in being an equal opportunity employer that values equality in the workplace. We are committed to providing the best candidate experience possible including any required accommodations at every stage of our interview process. All qualified applicants that have been selected for an interview that require accommodations, are advised to inform the Telesat Talent team accordingly. We will work with you to meet your needs. All accommodation information provided will be treated as confidential.

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

The successful candidate must be able to legally work in Canada and obtain a Reliability Clearance

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